Citations sur le leadership
"Un bon leader est une personne qui prend un peu plus que sa part du blâme et un peu moins que sa part d’honneur", John Maxwell
John Maxwell est un auteur & pasteur américain né en 1947. Il écrit notamment « The 21 Indispensable Qualities of a Leader: Becoming the Person Others Will Want to Follow “ qui connaît un succès mondial.
Cette citation est justement extraite de son best-seller. Le statut de leader implique pour Maxwell de savoir rester humble et ne pas s’approprier toute la réussite d’un projet car il est le fruit d’un travail d’équipe. Il faut en revanche faire preuve d’une implication sans faille et assumer plus que les autres les erreurs commises.
"Le challenge de diriger est d’être fort mais pas rude ; d’être aimable mais pas faible ; d’être audacieux mais pas tyran ; d’être réfléchi mais pas fainéant ; d’être humble mais pas timide ; d’être fier mais pas arrogant ; d’avoir de l’humour mais sans folie", Jim Rohn
Entrepreneur, écrivain et coach américain, Jim Rohn est issu d’une famille très modeste et débute sa carrière en tant que magasinier. Plus tard il monte un business et devient rapidement millionnaire. Grisé par cette nouvelle fortune, il perd tout presque aussi rapidement qu’il l’a gagné. Par la suite, il entamera une carrière d’orateur pour les cadres en entreprise ou il partagera son expérience et prodiguera de nombreux conseils en matière de leadership.
Pour Jim Rohn, le leader doit sans cesse trouver l’équilibre dans sa manière d’exercer, ses émotions ne doivent pas prendre le dessus sur ses impératifs professionnels et il doit cultiver une relation saine avec son équipe.
"Donner l'exemple n'est pas le principal moyen d'influencer les autres, c'est le seul moyen", Albert Einstein
Considéré comme un des plus grands physiciens de tous les temps, Albert Einstein est notamment célèbre pour son équation E=mc2, pilier du modèle standard de la physique permettant de décrire les lois qui régissent notre univers. Véritable génie, Einstein est la personnalité du XX ème siècle pour le Time.
Son esprit profondément scientifique et rigoureux a toujours cherché à démontrer ce qu’il avançait aux autres. Albert Einstein avait la ferme volonté de convaincre autrui en prouvant qu’il avait raison, dès lors on comprend mieux son affirmation : en montrant l’exemple, vous persuadez les autres que ce que vous avancez est vrai. Dans le rôle qu’il tient, le leader doit donc nécessairement donner l’exemple.
"Le management, ce n'est pas un art, c'est une discipline", Noël Goutard
Noël Goutard était un patron de grands groupes industriels au profil atypique : il n’a pas fait les grandes écoles ni aucun formation prestigieuse. L’homme né au Maroc n’a qu’une licence de droit en poche, ce qui ne l’empêchera pas de diriger entre 1987 et 2000 les groupes Pfizer, Schlumberger, Thomson et Valeo.
N. Goutard prévient ceux qui penseraient que le métier de dirigeant est inné : il n’en est rien, le leadership n’est pas un don mais se travaille comme toute discipline, il doit être perfectionné pour être efficace. De la même manière, le mot « art » dans sa citation se réfère à l’esthétisme : diriger n’est pas un action esthétique mais bien professionnelle.